A Presidente do SiMPiM, recebeu na
segunda-feira pela manhã, a visita do Prefeito José Antônio Duarte Rosa, onde o
mesmo veio esclarecer que o Projeto de Lei do Índice de Reposição Salarial, que
tinha sido aprovado por unanimidade na Câmara de Vereadores, foi enviado em
tempo hábil, mas que recebeu de volta após o prazo previsto pela legislação
eleitoral. Portanto, acreditem, perdeu o prazo para a lei ser sancionada. Falei
da tristeza em receber uma notícia dessas, num momento destes de pândemia, em
que os funcionários estão passando por dificuldades financeiras, a maioria dos
que ganham menor padrão e que se sabe que tem trabalhos extras nos finais de
semana para complementar a renda, diante da situação nacional que estamos
enfrentando da Covid-19,está tudo parado na cidade e os mesmos não tem esta
complementação. Muitos precisando inclusive de ajuda através de cestas básicas.
Pois, é do conhecimento de todos que desde 2018, os Funcionários Públicos
Municipais de Pinheiro Machado, não recebem nenhum Índice de Reposição
Salarial, o Refeisul já fechou 3 anos de atraso, sem se falar nos salários que
ainda não terminaram de receber o Salário do mês de dezembro/19, esperamos pelo
menos receber o salário do mês de abril na data correta. O Prefeito, ficou de
enviar ontem para Câmara novo projeto para pagar pelo menos as perdas de
janeiro/20 até agora um índice de 2,49% e também ficou de ver a possibilidade
de voltar a pagar o Refeisul, à partir do mês de junho/20. Entendo
perfeitamente a revolta e a situação de cada servidor neste triste momento que
estamos passando, onde estavam esperando um índice que não era o ideal para as
perdas que os funcionários vem tendo ao longo desses 3 anos e quando vê vem uma
notícia dessas.
Continuamos na luta. "Juntos somos mais fortes".
A Diretoria.
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